Lors de l’utilisation de Dissoudre l’équipe, les questions les plus courantes concernent les autorisations, les notifications et la récupération ; cette FAQ comprend 3 questions courantes et un glossaire.
FAQ
Quelle est la différence entre dissoudre une équipe et la supprimer ?
- La dissolution d’une équipe est généralement effectuée par le propriétaire de l’équipe.
- Après la dissolution d’une équipe, l’équipe et les documents associés sont déplacés vers une zone d’enregistrement des équipes dissoutes côté administration.
- La suppression d’une équipe est généralement effectuée par un super administrateur ou un administrateur d’entreprise et sert à supprimer complètement l’équipe côté administration.
- Si vous pourriez avoir besoin d’une récupération ultérieure ou d’une gestion de suivi, vérifiez si la dissolution est la meilleure option avant de supprimer.
Les membres de l’équipe recevront-ils une notification après la dissolution de l’équipe ?
- Oui. Les membres de l’équipe reçoivent une notification indiquant que l’équipe a été dissoute.
- Après cette notification, ils ne peuvent plus accéder aux documents de l’équipe.
- Pour réduire les perturbations, informez tous les membres et confirmez la remise des fichiers avant de dissoudre l’équipe.
Puis-je récupérer des fichiers après avoir dissous une équipe dans WPS sur Windows ?
- Les fichiers d’une équipe dissoute peuvent être récupérés via le flux de travail de récupération d’équipe associé.
- Si les fichiers sont importants, exportez-les ou sauvegardez-les avant de dissoudre l’équipe.
- Si une récupération est nécessaire, contactez d’abord la personne disposant des autorisations d’administration requises.
Glossaire
| Terme | Définition |
|---|---|
| Documents d’équipe | L’entrée WPS utilisée pour gérer les fichiers d’équipe et le contenu collaboratif en un seul endroit. |
| Propriétaire de l’équipe | Un rôle disposant de droits de gestion élevés pour une équipe et généralement le rôle qui peut dissoudre l’équipe. |
| Équipes dissoutes | Le statut d’enregistrement utilisé côté administration après la dissolution d’une équipe pour un examen ou une récupération ultérieurs. |