Avantaj Yönetimi ile ilgili sık sorulan sorular genellikle atama mantığı, geri alma kuralları ve toplu atama sınırları üzerine odaklanır; bu SSS 3 yaygın soru ve bir sözlük içerir.
SSS
Avantaj atama ile avantaj ayarlama arasındaki fark nedir?
- Avantaj atama, henüz atanmamış kurumsal avantajları seçilen üyelere verir.
- Avantaj ayarlama, daha önce atanmış avantajları geri almak veya değiştirmek için kullanılır.
- Atanan üyeyi değiştirmeniz gerekiyorsa, önce orijinal avantajı geri alın ve ardından yeni üyeye yeniden atayın.
Bir çalışan ayrıldıktan sonra atanan avantajlar otomatik olarak geri alınır mı?
- WPS 365 otomatik geri alma kurallarını destekler.
- Bir çalışan ayrıldıktan sonra atanan avantajlar otomatik olarak geri alınır.
- Geri alınan avantajlar daha sonra diğer üyelere yeniden atanabilir.
Aynı avantaj aynı anda birden fazla üyeye atanabilir mi?
- Evet. Atama sayfasında birden fazla hedef üye seçebilir ve avantajı tek bir işlemle atayabilirsiniz.
- Atanabilecek gerçek sayı, satın alınan toplam kurumsal avantaj sayısına bağlıdır.
- İstenen sayı mevcut kotayı aşarsa, sistem hedef üyeleri ayarlamanızı veya daha fazla avantaj eklemenizi ister.
Sözlük
| Terim | Tanım |
|---|---|
| Avantaj atama | Satın alınan kurumsal üyelik veya plan avantajlarının seçilen üyelere verilmesi işlemi. |
| Varsayılan atama önceliği | Birden fazla kurumsal plan olduğunda sistemin planları uygun üyelere atama sırasını belirleyen kural. |
| Toplam yetkili kota | Kuruluşta atama için şu anda kullanılabilen satın alınmış plan birimlerinin toplam sayısı. |
| Atanmış kota | Üyelere zaten atanmış plan birimi sayısı. |