À propos de ce modèle de grille d'évaluation d'entretien structurée
Ce modèle de grille d'évaluation d'entretien structurée aide les équipes de recrutement à évaluer les candidats de manière cohérente sur six compétences : Résolution de problèmes, Communication, Expertise métier, Collaboration, Responsabilisation et Apport culturel. Chaque fiche d'évaluation capture les détails du candidat, les notes de l'intervieweur, la qualité des preuves, les scores pondérés et une recommandation finale avec une vérification intégrée des biais.
Le modèle comprend quatre feuilles interconnectées — Évaluations pour les notations individuelles, Analyse pour la comparaison entre candidats, un Tableau de bord de recrutement pour la vue d'ensemble des décisions, et Règles pour les échelles de notation et les seuils. Chaque champ, formule et libellé est entièrement modifiable dans WPS Office, Microsoft Excel ou Google Sheets.
4 feuilles interconnectées
Les feuilles Évaluations, Analyse, Tableau de bord de recrutement et Règles fonctionnent ensemble pour une évaluation d'entretien de bout en bout.
Six dimensions de compétences
Évaluez les candidats sur la Résolution de problèmes, la Communication, l'Expertise métier, la Collaboration, la Responsabilisation et l'Apport culturel avec une échelle cohérente de 1 à 5.
Vérification intégrée des biais
Chaque fiche d'évaluation inclut un champ de vérification des biais et une évaluation de la qualité des preuves pour favoriser des décisions d'embauche équitables et fondées sur des preuves.
Format XLSX standard
Fonctionne avec WPS Office, Microsoft Excel, Google Sheets et Apple Numbers.